Место, где каждый может создавать
Разрабатывай технологичные и удобные решения для автоматизации ресторанов по всему миру.
GOULASH.TECH стартовал как внутренний продукт двух крупных компаний
Прошли путь от команды на аутсорсе до глобального продукта
2024 год
Goulash.Tech — отдельный бизнес, со своим продуктом, ресурсами и командой. Сегодня на наших решениях работает больше 1000 ресторанов и магазинов.
C 2011 года
Мы пилим модули для нашего продукта. 100% ПО написано под реально существующие проблемы ресторанов и способны быстро улучшить его работу.
Goulash.Tech
Проект стартовал в 2011 году как дочерняя структура большой ресторанной сети в Екатеринбурге. Ежедневно мы сталкивались с десятками мелких задач, которые операционка хочет, но не может контролировать. Любые коробочные решения на рынке, к которым мы обращались, очень быстро показывали свою ограниченность. Не было «ПО-экспертов», созданных на багах ресторанов. Верхнеуровневые проблемы решалась, а глубинные нет.
В начале пути было принято решение, принципам которого мы придерживаемся до сегодняшнего дня: хочешь сделать хорошо — сделай сам.
Все входящие бизнес-запросы к направлению автоматизации постепенно складывались в единую систему и помогали бизнесу расти и развиваться, а по мере роста сети, стал расти и интерес к нашему IT-продукту. В какой то момент, сформировалась целая очередь потенциальных пользователей нашего ПО — в тот момент и решили помогать ресторатором решать проблемы!
За годы работы Goulash.Tech собрал бесценный опыт, итогом которого стала современная и уникальная система автоматизации, аналогов которой нет на рынке.
В начале пути было принято решение, принципам которого мы придерживаемся до сегодняшнего дня: хочешь сделать хорошо — сделай сам.
Все входящие бизнес-запросы к направлению автоматизации постепенно складывались в единую систему и помогали бизнесу расти и развиваться, а по мере роста сети, стал расти и интерес к нашему IT-продукту. В какой то момент, сформировалась целая очередь потенциальных пользователей нашего ПО — в тот момент и решили помогать ресторатором решать проблемы!
За годы работы Goulash.Tech собрал бесценный опыт, итогом которого стала современная и уникальная система автоматизации, аналогов которой нет на рынке.
У тебя будут реальные возможности для роста, но кроме этого, с нами легко и комфортно
Потому что качественные продукты можно создавать только когда у тебя есть для этого все условия.
«
»
Работаешь из удобной для тебя локации
Удаленка
Никакого дресс-кода, одеваемся свободно
Комфорт
Гибкий график
Начинаешь рабочий день, в удобное для тебя время
Мы не Сбер и Яндекс, тебе не придётся управлять функционалом одной кнопки
Масштабность
Создаем продукт для России, ОАЭ и Казахстана
Международный стартап
Обедай в «Сушкоф и Пицца»
Корпоративные обеды
Практикуй свой английский с нами
Английский язык
Для нас важно быть командой
Мы не просто коллеги — мы смотрим в одном направлении
Мы против бюрократии, работаем ради результата, а не ради процесса.
Принимаем решения просто и быстро
Умеем слышать и слушать.
Поддерживаем инициативу каждого сотрудника
Строим честные и открытые взаимоотношения
Мы доверяем друг другу
Мы находимся в постоянном поиске близких по духу людей
Ты попадаешь в стартап-команду — в самом лучшем смысле
Мы — это коллектив единомышленников, профессионалов
План на ближайшие 365 дней
Увеличить выручку подключённых ресторанов
Подключить 1000 ресторанов
Сформировать партнёрскую сеть от Калининграда до Владивостока
Выйти за пределы СНГ
Если ты такой же,
как и мы, то легко станешь частью команды
Для этого нужно выбрать подходящую вакансию, а мы возьмём все в свои руки.
Выбирай одну или несколько вакансий и откликайся. Заполни все поля анкеты, прикрепи резюме и не забудь ссылки на портфолио.
Мы проведём 2–3 интервью: с нашим специалистом по персоналу и будущим руководителем. В онлайне или офисе — будет зависеть от уровня и позиции.
Возьмём небольшую паузу, чтобы все внимательно изучить и подготовить предложение о работе.
Сделаем предложение и расскажем о процессе оформления. Уточним, на каком оборудовании ты привык работать. Познакомим с командой.
Отклик
Интервью
Решение
Оффер
01
02
03
04
Список актуальных вакансий
Если сейчас твоей вакансии нет, найди подходящий отдел из блока ниже и заполняй анкету. Мы свяжемся с тобой сразу, как вакансия откроется.
Чем предстоит заниматься:
Наш стек:
Наши ожидания:
Отправить резюме
- Выстраивать систему разработки (back, front, mobile, QA)
- Управлять метриками скорости, качества, производительности, uptime, себестоимости разработки;
- Совместно с РО участвовать в стратегическом планировании развития экосистемы, выстраивать Роадмэп проектов и его реализовывать: планировать работы и ресурсы, контролировать процесс выполнения и достижение целей проектов, постоянно улучшать метрики
- Управлять компетенциями команды разработки, включая найм, обучение, мотивацию и развитие скиллов инженерной команды
- Поддерживать и внедрять методики, улучшающие процессы разработки, гигиену кода, качество продуктов
Наш стек:
- Web: PHP, Yii, MySQL, ClickHouse, JS, Node JS, Go,VUE.JS;
- Android: Kotlin, Android SDK, Jetpack libraries, Retrofit, Okhttp, RxJava, Cicirone, Room;
- iOS: Swift, Foundation, UIKit, SwiftUI, Combine, Alamofire, Realm, Firebase, MVVM, FlowCoordinator;
Наши ожидания:
- Опыт наставничества над другими разработчиками от 3 лет;
- Практический опыт программирования на любом языке или стеке (web/mobile) уровня не ниже middle
Отправить резюме
Чем предстоит заниматься:
Отправить резюме
- Разработка интерфейсов для текущих проектов;
- Рефакторинг и оптимизация веб-приложенийCode Review;
- Участие в планировании задач и оценка их по story points;
- Проведение собеседований;
- Наставничество и управление небольшой командой;
- Опыт работы с git;
- Уверенное владение HTML, CSS, JavaScript;
- Понимание принципов адаптивной и кроссбраузерной верстки;
- Опыт работы с Sass/Scss;
- Опыт работы с и;
- Опыт работы c TypeScript;
- Опыт работы в команде с подходом Agile (Scrum, Kanban);
- Опыт оптимизации производительности веб-приложений;
Отправить резюме
Чем предстоит заниматься:
Отправить резюме
- Развивать направление партнерских продаж;
- Работать с текущей партнёрской сетью по улучшению показателей продаж и развитию бизнеса;
- Искать новых партнёров и расширять партнёрскую сеть по РФ, потенциально СНГ;
- Вести отчётность и СRM.
- От 2 лет в партнёрском канале продаж;
- Опыт работы в качестве руководителя отдела продаж будет плюсом.
Отправить резюме
Что мы вам предлагаем:
- гибкий плавающий график;
- вы будете работать в команде с опытным руководителем, который работает над развитием проекта;
- наша команда специалистов, это не просто коллектив, а команда единомышленников, которые создают и дорабатывают продукт с момента его рождения, у каждого специалиста есть реальная возможность внести свой значимый вклад в развитие продукта, а так же дорабатывать и создавать новые продукты;
- мы доверяем! Каждый может работать в своем графике с плавающим началом дня;
- немного про наши плюшки: корпоративный английский, скидки на продукцию компании, корпоративные внутренние и внешние обучения, и т.д
Чем предстоит заниматься:
Отправить резюме
- гибкий плавающий график;
- вы будете работать в команде с опытным руководителем, который работает над развитием проекта;
- наша команда специалистов, это не просто коллектив, а команда единомышленников, которые создают и дорабатывают продукт с момента его рождения, у каждого специалиста есть реальная возможность внести свой значимый вклад в развитие продукта, а так же дорабатывать и создавать новые продукты;
- мы доверяем! Каждый может работать в своем графике с плавающим началом дня;
- немного про наши плюшки: корпоративный английский, скидки на продукцию компании, корпоративные внутренние и внешние обучения, и т.д
Чем предстоит заниматься:
- Приём и обработка входящих текстовых обращений (онлайн-чат);
- Подключение и сопровождение клиентов;
- Проектная работа и выполнение задач от руководителя;
- Опыт работы в поддержке / колл-центре от 1 года;
- Уверенный пользователь ПК;
- Грамотная письменная речь;
- опыт работы с Iiko, rKeeper и иным ПО ресторанов и служб доставки;
- опыт работы с кассовым оборудованием;
- опыт работы в общепите.
Отправить резюме
Чем предстоит заниматься:
Отправить резюме
- Обеспечение бесперебойной работы отдела
- Решение технических проблем пользователей
- Обучение и развитие персонала
- Контроль качества работы
- Взаимодействие с другими отделами
- Анализ и улучшение процессов
- Отчётность и анализ результатов
- Опыт управления отделом технической поддержки составом более 5 человек от 1 года;
- Опыт работы, связанный с настройкой / консультациями по вопросам работы ПО;
- Владение компьютером и умение использовать базовые интернет-сервисы, например: Google Docs, ZOOM, Telegram, AnyDesk.
- опыт работы с Iiko, rKeeper и иным ПО ресторанов и служб доставки;
- опыт работы с кассовым оборудованием;
Отправить резюме
Что мы вам предлагаем:
- стабильный оклад + KPI за каждый заключенный договор;
- продажа уникального продукта, которым пользуются сотни ресторанов;
- у вас будет реальная возможность влиять на бизнес и результаты своей работы, и дохода;
- возможность работы в формате гибкого начала дня;
- немного про наши плюшки: корпоративный английский, скидки на продукцию компаний, внутренние и внешние обучения, развитие внутри группы компаний и т.д.;
Чем предстоит заниматься:
От 1 года в холодных продажах B2B или общепите.
Отправить резюме
- стабильный оклад + KPI за каждый заключенный договор;
- продажа уникального продукта, которым пользуются сотни ресторанов;
- у вас будет реальная возможность влиять на бизнес и результаты своей работы, и дохода;
- возможность работы в формате гибкого начала дня;
- немного про наши плюшки: корпоративный английский, скидки на продукцию компаний, внутренние и внешние обучения, развитие внутри группы компаний и т.д.;
Чем предстоит заниматься:
- Продавать на онлайн-презентациях и очных экскурсиях уникальную IT Эко-систему первым лицам компании, работая с входящими заявками;
- Тестировать гипотезы по холодной базе в текстовых и голосовых каналах связи;
- Фиксировать пожелания по доработкам продукта, влиять на развитие продукта;
- Сопровождать сделку по документации;
От 1 года в холодных продажах B2B или общепите.
Отправить резюме
Чем предстоит заниматься:
Информация по стеку:
Наши ожидания:
Знание, желание развиваться в направлении:
- Доработка основного проекта 7.4 фреймворк Yii 1;
- Доработка/Разработка микросервисов наш основной стек+GOLANG+NODE JS;
- Рефакторинг, вынос legacy участков монолита на микросервисы, разработка архитектуры;
- Помощь менее опытным разработчикам;
- Code Review.
Информация по стеку:
- 7.4 (в ближайших планах переход на 8)
- Yii 1
- MySQL 8
- RabbitMQ
- Docker
Наши ожидания:
- опыт-разработки от 3х лет;
- уверенные знания 7.4, GIT, Docker, MySQL, Linux, MVC;
- крайне желательно RabbitMQ, MongoDB,ElasticSearch.
Знание, желание развиваться в направлении:
- Go, Python, TypeScript
- ClickHouse
- Yii, Lavarel
Отправить резюме на вакансию
Прикрепи резюме в формате pdf и/или укажи ссылку. Мы свяжемся с тобой в течение 2 дней.
Нажимая на кнопку «Отправить анкету», ты автоматически соглашаешься на обработку персональных данных.
В этих командах ты можешь работать
Отдел внедрения и сопровождения
Product Owner
HR
Design
QA
Backend
Frontend
Mobile
System Administration
DevOps
Оставляй резюме или пиши в telegram
С тобой свяжется HR менеджер Ирина. С её помощью ты будешь вливаться в команду.
Нажимая на кнопку «Отправить резюме», ты автоматически соглашаешься на обработку персональных данных.